activités sur le site (martinique)

Aide-soignant hospitalier / Aide-soignante hospitalière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Description : DÉFINITION DU MÉTIER Description du métier : Dispenser, dans le cadre du rôle propre de l’infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d’éducation à la santé. Elle contribue au bien-être et à l’autonomie des patients, en assurant des soins d’hygiène, de confort et de sécurité. DÉFINITION STATUTAIRE Statut : Titulaire de la fonction publique / CDI / CDD Catégorie : B Organisation du travail : - Poste à temps plein Poste à temps partiel - Horaires : 06h30-18h30 / 18h30-06h30 - Repos variable - Organisation du temps de travail : 35h – 25 CA + RTT Lieu de travail : Pôle ARU, Site de CHATEAUROUX Déplacements liés à la fonction : oui  non Suppléance (le cas échéant) : Néant POSITION DANS LA STRUCTURE - RELATIONS HIÉRARCHIQUES - Directeur général - Coordinatrice générale des soins - Directeur des soins - Cadre soignant de pôle - Cadre de santé du service des urgences POSITION DANS LA STRUCTURE - RELATIONS FONCTIONNELLES - Médecins urgentistes - Infirmiers - ASH - Brancardiers - Secrétaires médicales - Toute relation professionnelle nécessaire à la prise en charge du patient MISSIONS DU SERVICE Accueillir[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Seyssins, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un(e) assistant(e) social(e) pour compléter nos équipes. L'assistant(e) social(e) a pour missions : En lien avec les autres acteurs du soin, l'assistant(e) social(e) conseille et assiste les patients et leur entourage afin de traiter leurs difficultés sociales, médico-sociales et économiques. Il/Elle accompagne les patients dans les démarches administratives pour faciliter le retour à l'autonomie, le placement en structure adaptée, l'insertion sociale et professionnelle. Il/Elle exerce sa mission dans le parfait respect de la charte de personne hospitalisée (confidentialité, respect de l'intimité et de la dignité du patient), des règles d'hygiène du milieu hospitalier et des procédures applicables. Activités principales : Aide aux personnes en difficulté - Evaluer les besoins des personnes en difficulté et établir un diagnostic psychosocial - Construire un plan d'aide approprié - Informer, orienter et guider les personnes selon les difficultés identifiées - Faire le lien entre les différents organismes et les personnes en difficulté - Mettre en place des actions préventives ou curatives en vue du retour ou du maintien à domicile ou d'un placement institutionnel. Lien[...]

Ouvrier / Ouvrière pépiniériste

Emploi Négoce - Commerce gros

Aubagne, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Implantée depuis plus de 30 ans dans le Golfe de Saint Tropez et à Aubagne, notre pépinière est spécialisée sur les végétaux d'exception et reconnue pour la qualité de son conseil. Avec une trentaine de salariés travaillant 3 sites principaux, nous restons une entreprise familiale à taille humaine. Au sein de l'entreprise, l'ouvrier pépiniériste prend en charge une palette complète d'activité en lien avec l'activité de la pépinière : - Culture : installation des plantes et des sujets lors des réception, mise en place des systèmes d'arrosage, arrosage manuel lorsque nécessaire, taille des plantes, arbustes et arbres, désherbage et traitement des parcelles, - Logistique : déchargement des livraisons reçues à la pépinière, préparation des commandes pour les clients particuliers et professionnels, chargement des camions, réalisation seul ou en binôme des livraisons clients, - Une fois à l'aise avec la connaissance des végétaux assure des tâches d'accueil et de conseil client : accueil des clients sur la pépinière, renseignement sur les sujets (tarification, culture, entretien). Cette liste est indicative et non-exhaustive. La réalisation de ses activités nécessite que le[...]

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers, site de référence du Groupement Hospitalier de Territoire de la Nièvre (constitué de 9 établissements) dans plusieurs disciplines (MCO, Soins de Suite et Réadaptation, Pédopsychiatrie, Gériatrie) offre une large gamme de soins pour des pathologies variées et pour des patients de tous âges. Les activités se regroupent en 9 pôles disposant d'un plateau technique moderne (Gamma Caméra à détecteurs digitaux, TepScan, 2 IRM, Scanner, médecine nucléaire). Le titulaire du poste a pour mission de traiter et de coordonner les informations médico-administratives du patient. Il est notamment chargé de la gestion administrative des dossiers et de la délivrance de renseignements dans son domaine de compétences. Activités principales : - Assurer l'accueil physique et téléphonique, - Gérer, traiter et coordonner les programmations liées à la prise en charge médicale (consultation, hospitalisation, chirurgie, examens.), - Saisir et mettre en forme les documents médicaux : certificats, courriers internes et externes, - Réaliser l'enregistrement PMSI (Programme de Médicalisation des Systèmes d'Information) des codifications écrites par[...]

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Secrétaire général adjoint / Générale adjointe d'association

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Piolenc, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Société en activité depuis 13 ans, en constante progression. Notre activité consiste principalement à effectuer de la maintenance sur des appareils de manutention mais également de la vente et de la location. Pour continuer à apporter un service de qualité à nos clients et structurer notre activité, afin de gagner en qualité et réactivité, nous recherchons un(e) ADJOINT(E) AU RESPONSABLE SAV en CDI. Sous la responsabilité de votre res ponsable et en collaboration avec l'ensemble de l'équipe, vous serez amené(e) : - à réceptionner et centraliser les demandes d'interventions de nos clients - motiver et encadrer l'équipe de techniciens - contrôler et valider les bons d'interventions des techniciens - vérifier les fiches d'activité - gérer le suivi des commandes de pièces et leur réception - établir des devis - contrôler la bonne tenue des fourgons et de l'outillage confiés aux techniciens - veiller aux respects des procédures en vigueur dans l'entreprise et aux plans de prévention des sites sur lesquels les techniciens interviennent Ce poste est fait pour vous si vous avez ; - une formation minimum BAC - idéalement une expérience significative d'au moins 2 ans à un poste similaire -[...]

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi Enseignement - Formation

Castelnaudary, 11, Aude, Occitanie

Batipole recherche pour le chantier d'insertion de la communauté de communes Castelnaudary Lauragais Audois son encadrant technique (h/f) dans le cadre d'un contrat de remplacement arrêt maladie (pourrait donc être renouvelé). L'encadrant technique d'insertion organise et encadre l'activité d'une équipe de salariés en insertion socioprofessionnelle affectés au poste de manœuvre en bâtiment. Il présente le travail, explique les règles de fonctionnement et s'assure de leur respect. Il donne les consignes et vérifie leur compréhension et leur mise en œuvre. Il anime l'équipe, en favorisant la cohésion et suscite la motivation. Il gère les relations interpersonnelles et les conflits. COMPÉTENCES TECHNIQUES Une expérience dans le bâtiment est indispensable pour encadrer les salariés dans les activités de production et les situations d'apprentissage. Une qualification d' « encadrant technique d'insertion », est demandée mais les expériences ou diplômes dans le domaine de l'éducatif ou de la formation sont retenus. Capacité de gestion organisationnelle : - Organiser les séquences d'apprentissage et de production / Organiser et gérer les plannings d'intervention. - Tenir à jour[...]

Conducteur / Conductrice d'engins agricoles

Emploi Agriculture - Sylviculture

Reuil-sur-Brêche, 60, Oise, Hauts-de-France

Sous la responsabilité du responsable de site, et en autonomie dans vos fonctions, vous assurerez : - Activité principale - 80% du temps : Plateforme de compostage - Conduite d'une chargeuse pour les différentes étapes du compostage : Mélange des matières, retournement, criblage - Activité secondaire - 20% du temps : Travaux agricoles - Participation aux travaux saisonniers de la ferme (moisson, semis.) - Conduite d'un tracteur dans les champs et sur route - Activité continue : Maintenance et entretien du matériel : - Réalisation des opérations courantes de maintenance : vidanges, graissages, changement de pièces d'usure, recherche et gestion de pannes, travaux de soudure soudure Profil recherché : - Personne motivée, rigoureuse et autonome - Aisance avec la conduite de matériels agricoles ou de manutention - Notions de mécanique appréciées - Sens de l'organisation et capacité à s'adapter aux variations d'activité - CACES R372m (Conduite d'engins de chantier) serait un plus Heures supplémentaires. Pas d'astreinte. Horaires réguliers

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

L'entreprise qui recrute Notre client est une concession automobile, spécialisée dans des marques de prestige. Elle offre un environnement de travail convivial au sein d'une équipe engagée et dynamique. Elle fait partie d'un groupe européen reconnu, qui emploie près de 930 collaborateurs et incarne des valeurs fortes telles que l'ambition, l'audace et le partage. Rejoignez notre équipe de passionnés dans une concession dynamique ! Descriptif du poste Rattaché(e) à la Direction Générale, vous jouez un rôle clé dans le pilotage comptable de plusieurs entités (4 points de vente). Vous garantissez la fiabilité des chiffres, structurez l'activité et accompagnez l'équipe au quotidien. Vos responsabilités - Coordonner l'activité comptable : organisation, priorisation, contrôle des livrables et suivi des résultats - Encadrer et animer l'équipe comptable (3-4 personnes) : répartition des tâches, accompagnement, montée en compétences - Intervenir sur les sujets spécifiques liés à la paie/variables et obligations administratives/fiscales - Assurer la saisie et le suivi des opérations comptables (selon l'organisation en place) - Produire et suivre les indicateurs : tableaux de[...]

Team manager

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Blainville-sur-Orne, 14, Calvados, Normandie

Notre agence Adéquat de Blainville recrute un/e Team Leader située à Blainville sur Orne pour son client RENAULT TRUCKS Vos missions : Animer et soutenir les membres de votre équipe en participant à la réalisation des objectifs Sécurité, Qualité, Délais, Coûts, Environnement (SQDCEP). La performance de l'équipe, encourager l'esprit d'équipe et stimuler l'engagement L'amélioration continue et à la résolution des problèmes techniques La gestion technico-administrative de son secteur Organiser l'activité et garantir sa bonne mise en route (process, ressources). Positionner les ressources en fonction des objectifs de l'équipe et de l'activité. S'assurer du bon fonctionnement des équipements/moyens associés aux postes. Prioriser, analyser et traiter les anomalies (Andon/QRQC simplifié, etc.), proposer des plans d'actions et en assurer le suivi. Gérer les différents aléas et solliciter les partenaires de l'entreprise. Intervenir en support technique. Maîtriser les postes de travail ou les activités de l'équipe et entretenir sa polyvalence notamment pour s'adapter aux évolutions et remplacer en cas de besoin, un membre de son équipe. Participer à l'équilibrage des charges, la[...]

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi Droit - Justice

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous interviendrez au sein du service pénitentiaire et de probation (SPIP) du Cantal sous l'autorité de la direction bi-départementale et la directrice de site, afin de facilité la programmation, l'organisation et la mise en œuvre des activités socio-culturelles sur la Maison d'arrêt d'Aurillac et en milieu libre ainsi qu'à leur évaluation. Vous travaillez avec l'ensemble des partenaires de l'administration pénitentiaire (enseignants, formateurs, associations, etc.). Votre champs d'intervention est le suivant : - programmation des activités - mise en œuvre des activités - évaluation des activités Dans le cadre du suivi individuel des personnes condamnées ou détenues, inscrites dans un programme spécifique lié à leur projet de parcours d'exécution de peines, vous participez aux diverses instances pluridisciplinaires. Des déplacements sont à prévoir de la maison d'Arrêt d'Aurillac, vers les partenaires, le SPIP d'Aurillac, etc. CDD de 13 mois du 01 avril 2026 au 30 avril 2027.

Chef de ligne conditionnement

Emploi Agroalimentaire

Rouillac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

CDD de 8 mois - Responsable pôle conditionnement - Martell & Co - Rouillac (Charente) - du 23 février au 30 octobre 2026. Nous recherchons un(e) Responsable pôle conditionnement dans le cadre d'un remplacement temporaire pour rejoindre l'encadrement de proximité de notre activité de mise en bouteille. Rattaché(e) au Responsable Production Conditionnement, vous encadrez une équipe de 18 conducteurs et conductrices de machines ainsi que le personnel intérimaire. Finalité du poste Superviser les activités de mise en bouteille/conditionnement conformément au programme de production. Contrôler l'atteinte des objectifs quantité, qualité, délais, coûts, productivité et exigences QSE. Optimiser l'utilisation des moyens (personnel, équipements, consommables). Missions principales 1/ Management et organisation des équipes Construire le planning d'équipe à partir des compétences et de la polyvalence (affectations, remplacements, renforts). Évaluer la montée en compétence au poste (mise en situation, validation, mise à jour de la polyvalence). Développer l'autonomie des coordinateurs de ligne. Recruter les personnes en intérim, intégrer les nouveaux arrivants et superviser[...]

Infirmier / Infirmière de bloc opératoire (IBODE)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation du service et de l'activité Le bloc opératoire pluridisciplinaire est composé de 7 salles d'intervention et d'une salle de surveillance post interventionnelle accueillant des patients pour des chirurgies programmées et d'urgence, 7j/7 et 24h/24. Des équipements performants permettent de proposer aux patients des techniques interventionnelles modernes en : - chirurgie traumatologique et orthopédique : prothèses robotisées, ligamentoplasties des genoux et épaules sous arthroscopie - chirurgie viscérale : coeliochirurgie, chirurgie bariatrique et autorisation de la chirurgie du cancer ; - chirurgie urologique de la vessie et de la prostate, chirurgie lithiasique - chirurgie gynécologique et césarienne : coeliochirurgie en 3D, promontofixation et hystérectomie. Une salle est réservée à l'obstétrique - chirurgie ORL adulte et pédiatrique - chirurgie ophtalmologique. - Chirurgie vasculaire - La chirurgie ambulatoire et la Réhabilitation Améliorée Après Chirurgie (RAAC) sont rendues possibles dans de bonnes conditions de qualité et de sécurité grâce aux nouvelles techniques chirurgicales et anesthésiques associées à une organisation adaptée et coordonnées de l'ensemble[...]

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi

Saint-André-de-l'Eure, 27, Eure, Normandie

LADAPT Normandie recrute UN(E) AGENT DE SERVICE HOSPITALIER (H/F) ESMR SAINT-ANDRÉ-DE-L'EURE (27) Poste en CDD à temps partiel (0.5 ETP) À pourvoir dès que possible pour une durée d'un mois. Présentation de notre établissement L'Établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (ESMR) adulte de Saint-André-de-l'Eure accueille des patients âgés de 18 ans et plus, dans le cadre d'une hospitalisation complète ou d'une hospitalisation de jour. L'établissement est spécialisé dans la prise en charge des pathologies neurologiques (AVC, SEP, traumatisme crânien...) et de l'appareil locomoteur. Vos missions principales : Sous l'autorité de la cadre de santé, l'agent des services hospitaliers est chargé(e) d'assurer l'entretien, la propreté et l'hygiène des locaux, ainsi que le rangement des espaces de l'établissement. Par sa présence et son action, il/elle participe à la qualité, à la sécurité et au bien-être des personnes accueillies. Vos activités : - Réaliser des prestations d'entretien et de désinfection des locaux et des surfaces, - Proposer des mises à jour de procédures ou protocoles de nettoyage, - Vérifier et assurer le bon fonctionnement des équipements et du matériel, -[...]

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Saint-André-de-l'Eure, 27, Eure, Normandie

LADAPT Normandie recrute : UN(E) AIDE SOIGNANT(E) (H/F) ESMR Adulte de Saint-André-de-L'Eure (27) Poste en CDI à temps plein à pourvoir dès que possible. Présentation de notre établissement: L'Établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (ESMR) adulte de Saint-André-de-l'Eure accueille des patients âgés de 18 ans et plus, dans le cadre d'une hospitalisation complète ou d'une hospitalisation de jour. L'établissement est spécialisé dans la prise en charge des pathologies neurologiques (AVC, SEP, traumatisme crânien...) et de l'appareil locomoteur. Vos missions principales : Vous veillez à préserver et/ou restaurer la continuité d'actes ou de gestes de la vie courante, le bien-être et l'hygiène des personnes. Pour cela, vous surveillez l'état de santé des patients. Vous les accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne et réalisez des soins d'hygiène, d'entretien et de confort selon préconisation médicale et les consignes du personnel soignant. Vos activités : - Vous accueillez, informez et accompagnez la personne et son entourage - Vous recueillez des données relatives à l'état de santé de la personne - Vous observez l'état de la personne et mesurez les principaux[...]

Agent / Agente d'accueil

Emploi Tourisme - Loisirs

Brest, 29, Finistère, Bretagne

L'agent d'accueil et d'administration est placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de la direction de l'association et sous la responsabilité fonctionnelle de la responsable administrative et comptable. Missions : -accueil des usagers, adhérents et publics de l'association. -participation à l'organisation administrative du secteur administratif de l'association -participation à la vie de l'association en soutenant ponctuellement les différents secteurs d'activité ainsi qu'en participant aux temps forts et manifestations de l'association. Compétences attendues Accueil : Accueil du public : renseignement et orientation des visiteurs, prise d'inscriptions aux activités, évènements... Effectuer les encaissements (CB, espèces, chèques...) Identifier et gérer les demandes et identifier le degré d'urgence, relayer l'information à la responsable du pôle Relais de l'association auprès des animateurs d'activités socioculturelles : transmissions d'informations et documents, sensibilisation à l'actualité de l'association (orale et écrite) suivi de certaines manifestations selon les consignes données Organiser l'espace accueil du public (affichage mis à jour, mise en place,[...]

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Hôtellerie - Camping

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

Nous recrutons un(e) Coordinateur(trice) Animation & Loisirs (H/F) au sein de notre établissement Le Sunêlia L'Orangerie de Lanniron***** situé à Quimper (29). Vous serez en lien direct avec la Responsable communication et animation. Nous recherchons un profil capable d'intégrer le pôle animation d'avril à fin août/début septembre pour afin d'assurer la mise en place, l'encadrement et le développement des animations du domaine, tout en garantissant une expérience chaleureuse et dynamique pour l'ensemble de nos clientèles. D'avril à juin, le coordinateur(trice) organise et met en place des événements de la basse saison (réouverture des parc et jardins, chasse aux œufs, animation pendant les vacances scolaires d'avril.), prépare l'animation de la haute saison et accueille l'équipe d'animation (courant juin). En juillet et août, il accompagne l'équipe d'animation et soutient la Responsable communication et animation. Vos missions : - Organiser et animer des événements (réouverture parc et jardins, chasse aux œufs, animation pendant les vacances scolaires d'avril.) en basse saison - Préparer le planning animation de juillet et août o Concevoir des activités (jeux, ateliers,[...]

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dié-des-Vosges, 88, Vosges, Grand Est

Intégré au pôle Tourisme de la Communauté d'Agglomération de Saint-Dié-des-Vosges créée le 1er janvier 2017 et sous la responsabilité directe de la Directrice de l'Office de Tourisme Intercommunal de Saint-Dié-des-Vosges, vous participez à la promotion de son territoire Missions : ACCUEIL - Accueillir physiquement et téléphoniquement les publics (français et étrangers) dans les Bureaux touristiques et en accueil hors les murs, accueil mobile - Traiter les demandes de renseignements (comptoir, courrier, mail) - Gérer l'espace d'accueil (affichage, gestion des stocks de documentation.) -Gérer la billetterie/vente des services et des produits boutique (gestion de la caisse, réapprovisionnement.) - Participer à la mise en œuvre de la stratégie touristique du territoire REFERENT OUTDOOR -Mettre en œuvre des actions liées aux activités de pleine nature suivi technique, administratif et financier des actions, animation des comités de pilotage, etc. .. -Suivre l'inscription des itinéraires sous format GPX sur les différents sites du Massif, du PRNBV, du CD88 et sur les outils interne (table numérique, vitrines numériques,..) -Organiser et animer des réunions et commission thématiques[...]

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Social - Services à la personne

Caen, 14, Calvados, Normandie

Le Pôle Normandie-Ile de France recrute, pour ses dispositifs situés dans le département du Calvados, un(e) Directeur(trice) Adjoint(e) en CDD de remplacement. Rattaché(e) hiérarchiquement à la directrice de secteur, vous réaliserez par délégation l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. A ce titre, vous exercerez vos fonctions au sein du DAMNA (Dispositif d'Accueil Mineurs Non Accompagnés de CAEN. Ce dispositif a une capacité d'accueil de 130 places. Il accompagne vers l'autonomie des Mineurs Non Accompagnés et Jeunes majeurs âgés de 16 à 21 ans selon des modalités d'hébergement diffus. Sous l'autorité de la direction de secteur, avec l'appui des chefs de service éducatif, vos missions seront : Assurer la gestion quotidienne du dispositif dans ses dimensions RH et managériale en vous appuyant sur les fonctions supports du Pôle et du siège associatif ; Assurer la gestion financière du dispositif et du service Piloter l'équipe encadrante du dispositif et du service tout en maintenant une dynamique collaborative au sein de l'équipe de[...]

Directeur(trice) structure hébergement réadaptation sociale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Gaudens, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Pour postuler : envoyer impérativement vos CV + lettre de motivation au plus tard le 28 FEVRIER 2026 La Communauté est présente depuis 30 ans à Saint-Gaudens et est implantée sur 3 sites distincts : la Ferme, - lieu de vie et d'hébergement et le Garage, -lieu d'activités solidaires- à Saint-Gaudens et un magasin à Lannemezan (65). Vos missions de responsable de communauté : Sous l'autorité du Bureau de l'association locale, vous - organisez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des compagnes et compagnons au sein de la Communauté, - coordonnez et animez les différents acteurs présents (compagnes et compagnons, bénévoles, salariés, autres acteurs), - participez à la gestion administrative, financière et technique quotidienne, - coordonnez l'organisation des activités, développez les activités économiques et la valorisation des dons reçus, - êtes garant.e et responsable de la sécurité des lieux accueillants du public placé sous votre responsabilité ainsi que de la sécurité et de l'entretien des lieux de vie. A cet égard, vous mettez en œuvre les procédures et démarches continue d'amélioration de la sécurité pour chacun des domaines d'activités dans lequel vous exercez[...]

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Figeac, 46, Lot, Occitanie

L'association CEIIS, acteur de la solidarité dans le Lot, intervient auprès de différents publics : - Personnes sans domicile, en situation de précarité sociale - Personnes en demande d'asile ou Bénéficiaires de la Protection Internationale - Jeunes Mineurs Non Accompagnés - Personnes souffrant d'addictions Le Pôle Migration et Inclusion Sociale est composé des dispositifs suivants : - CADA (Centre d'Accueil de Demandeurs d'Asile) - HUDA (Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile) - CPH (Centre Provisoire d'Hébergement) - ALT (Aide au Logement Temporaire) - MNA (structure d'accueil et d'insertion pour Mineurs Non Accompagnés) Le Pôle Migration et Inclusion Sociale recrute pour son service d'accueil et d'accompagnement des mineurs non accompagnés Un.e maître de maison CDD 6 mois à temps plein Dans le cadre de la création de son nouveau service, le CEIIS est à la recherche d'un(e) maître de maison pour accompagner des mineurs non accompagnés âgés de 14 à 18 ans sur le site de Figeac. Le service dispose de 3 modalités d'hébergements et d'accompagnements répondant aux besoins des jeunes accompagnés : collectif, semi-autonomie et autonomie. Le poste est à pourvoir[...]

Organisateur / Organisatrice d'activités événementielles

Emploi

Maulévrier, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Sous la responsabilité du Responsable de Secteur, vous coordonnerez l'ensemble des actions d'animation évènementiels, scolaires, extra-scolaire et grand public. Vous êtes sensible aux valeurs et fonctionnement associatifs, au patrimoine, à la culture japonaise, aux enjeux environnementaux et à la satisfaction visiteur, dans un site touristique atypique, à taille humaine, en plein développement. Pour cela, vous aimez collaborer, expliquer, former et fédérer des ressources de différents domaines et services. Vous pouvez justifier d'une première expérience professionnelle confirmée dans un poste équivalent et souhaitez affirmer vos compétences en gestion de projet et management. PRINCIPALES MISSIONS A partir des directives de la responsable de secteur Animations et Bénévolat : 1. Au quotidien, garantir la satisfaction des visiteurs par la gestion et l'amélioration des animations évènementiels et grand public, 2. Définir les orientations des animations scolaires et extra-scolaires et accompagner le/la chargé(e) d'animation référent 3. Favoriser la dynamique sociale en accompagnant l'interaction entre tous les acteurs dans son champ de compétences 4. Assurer le suivi financier[...]

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Fraimbault, 61, Orne, Normandie

La Communauté de communes Andaine-Passais recherche une agent technique polyvalent, de catégorie C, à temps complet pour la Commune de Saint-Fraimbault pour une durée de 3 mois ; à compter du 01/03/2026 (avec possibilité de renouvellement). Missions ou activités Missions principales : - Réalisation des interventions techniques de la commune ; - Entretien et suivi des opérations de maintenance au niveau du bâtiment, des équipements, de la mécanique, de la voirie, des eaux, de l'assainissement et des espaces verts ; - Réalisation des opérations de petite maintenance ; - Travailler en collaboration avec le service des espaces verts. Missions secondaires : - Entretien de la station d'épuration ; - Organisation et participation aux différentes manifestations. Profil recherché -Travail seul, forte autonomie requise, parfois au sein d'une équipe réduite -Déplacements permanents sur les sites d'intervention -Grande disponibilité -Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service -Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques -Port de vêtements professionnels adaptés -Métier[...]

Responsable ingénierie de la formation professionnelle

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Dans le cadre du développement de son axe formation et sensibilisation, l'association Kaz Plurielles crée un Pôle Formation. Ce pôle a vocation à structurer, développer et coordonner l'ensemble des actions de formation, de sensibilisation et de prévention portées par l'association. Pour assurer la montée en puissance de ce nouveau pôle, l'association recrute un-e Chargé-e de formation doté-e d'une solide expérience et capable d'autonomie. Il/elle est chargé-e de mettre en œuvre les actions et projets liés au Pôle Formation, qu'il s'agisse de formation, de sensibilisation ou de prévention. À ce titre, il/elle assure notamment : - L'acquisition des agréments (Qualiopi, déclaration organisme de formation, DPC.), label et mise à niveau légale du pôle formation - La coordination du développement de l'offre de formation & planification - La prospection et le développement de partenariats ainsi que la promotion de l'offre de formation de l'association. - La coordination de la conception et de l'actualisation des contenus pédagogiques adaptés aux publics ciblés. - L'organisation, la planification et la coordination des sessions de formation et d'ateliers. - La coordination avec[...]

Responsable administratif(tive) de gestion

Emploi Administrations - Institutions

Joyeuse, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

CONTEXTE : La Communauté de communes du Pays Beaume-Drobie, dans le cadre de sa politique en faveur des métiers d'art et en coopération avec les Communautés de communes voisines (Pays des Vans en Cévennes, Gorges de l'Ardèche et Cèze-Cévennes) est dotée d'un tiers-lieu dédié aux métiers d'art, à l'innovation et à l'art : le Polinno (Pôle d'innovation des métiers d'art). Pensé comme un lieu ressource et d'innovation, il favorise la création, la transmission des savoir-faire et les croisements entre artisanat d'art, technologies numériques et pratiques culturelles contemporaines. Le Polinno réunit dans un même espace : - une pépinière de métiers d'art, accueillant et accompagnant des professionnel-les des métiers d'art en phase de démarrage d'activité dans 5 ateliers - un atelier dédié aux résidences artistiques - un fablab, espace de fabrication numérique et de prototypage, favorisant l'innovation et les collaborations entre artisans, designers, artistes et tous les publics, - une Micro-Folie, dispositif culturel numérique porté par le ministère de la Culture, proposant des activités de médiation artistiques au travers d'un musée numérique, - une boutique collective, vitrine[...]

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Romilly-sur-Seine, 10, Aube, Grand Est

Au sein de la MJC de Romilly-sur-Seine, vous travaillerez dans une équipe composée d'une animatrice, 1 médiatrice et une responsable administrative, en lien avec de nombreux bénévoles et sous la responsabilité du directeur et du conseil d'administration : Vos missions contribueront au projet social 2026-2030 (visible sur notre site internet). Le ou la médiateur-trice a pour mission : - Aller à la rencontre et développer la connaissance de la structure du public et spécifiquement les habitants du QPV « Lumière Boucher Champagne ». - Favoriser la circulation de l'information entre le public, la MJC et les autres structures partenaires du territoire, - Animer des activités pour répondre à des besoins sociaux : isolement, non recours aux droits, etc. Au sein de la MJC de Romilly-sur-Seine, le médiateur / trice exerce les missions suivantes : - Développer l'accessibilité en allant à la rencontre du public. o Se rendre physiquement au-devant du public de manière régulière (maraude, sorties d'école, présence en marge d'animations, de manifestations internes à la MJC et externes organisées par les partenaires, etc.) o Développer une connaissance et une reconnaissance réciproque[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Recherche

Rheu, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Le centre Bretagne-Normandie intervient en faveur de formation individuelle ou collective et met en œuvre 100 sessions environ chaque année. L'équipe dépend du service des ressources humaines piloté par la responsable RH, composé de 12 personnes contribuant à la gestion de proximité du personnel et à l'offre de formation tout au long de la vie. Le projet de l'équipe chargée de la formation tout au long de la vie (FTLV) est d'organiser des formations de qualité, adaptées aux besoins des collectifs et des individus, dans le respect des réglementations RH et financière. Missions Vous serez chargé(e) de la gestion administrative, financière et logistique des actions de formation tout au long de la vie en collaboration avec deux collègues et sous la responsabilité d'une chargée d'ingénierie de formation. L'équipe FTLV intervient collégialement sur les dossiers complexes, organise la continuité d'activité et veille à l'amélioration continuelle de ses pratiques et vous assurerez vos missions dans le respect de cette organisation et des objectifs. Activités Vous serez particulièrement en charge de : 1. Gérer le budget de formation avec le progiciel de gestion SIFAC+, , en[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs avec hébergement

Emploi

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Il coordonne sous l'orientation de la Direction de la Vie Etudiante la mise en œuvre des actions relevant de la stratégie d'hébergement impulsées par la direction de l'établissement. Il appuie les DUG (directeurs d'unité de gestion) afin de développer les bonnes pratiques et permettre la résolution de problèmes souvent communs à l'activité hébergement. Il s'assure de la soutenabilité budgétaire de l'activité hébergement (moyens humains, matériels, efficience, politique tarifaire.). Il permet de maximiser le taux d'occupation en résidence. Il veille à l'harmonisation de notre réponse à l'usager, à partir de son entrée dans le logement, sur l'ensemble de l'établissement. Il permet l'amélioration continue de la qualité du service rendu à l'usager. Il encadre le service logement de Grenoble (1 chef de service logement et 3 gestionnaires et, à moyen terme, 1 effectif référent fonctionnel des applications d'hébergement). Stratégie hébergement : - Assurer le pilotage et la rédaction du Projet d'Etablissement relevant de la sphère hébergement - Co-piloter la trajectoire vers le Site Hébergement Campus SMH - Contribuer à la rédaction et au suivi des incidences du Schéma Pluriannuel[...]

Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La SPL Le Voyage à Nantes recherche, pour le pôle Accueil du service Accueil, guidage et médiation, un-e Conseiller-e de la destination. Le service Accueil, guidage et médiation assure l'organisation et l'animation des dispositifs d'accueil et de médiation auprès des visiteurs sur la destination et il comprend 18 collaborateurs-rices réparti-es au sein de deux pôles : pôle Accueil et pôle Guidage - Médiation. Mission principale : Sous la responsabilité hiérarchique de la Chargée de coordination Accueil, vous conseillez les visiteurs et assurez les opérations de vente et de réservation touristique. Vous réalisez toutes les opérations de traitement technique entrainées par ces activités (renseignement du logiciel de réservations, impression des billets...). Principales activités : Véritable ambassadeur-rice de la destination, vos principales activités sont les suivantes : 1. Accueillir et conseiller la clientèle depuis nos accueils physiques, au téléphone et via les médias sociaux 2. Participer au développement commercial de la destination par la vente de services, de billetteries et de produits dérivés 3. Assurer l'ouverture, la clôture de caisse et la gestion de fonds[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Rompon, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

PRESENTATION DU GROUPE : Le Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie (CSAPA) « La Cerisaie », situé à Rompon (Ardèche) et rattaché à l'Association Hospitalière Sainte Marie, accueille des personnes majeures stabilisées après sevrage, en quête d'un cadre structurant pour consolider leur rétablissement. Le centre dispose d'un accueil résidentiel de 11 places, avec un accompagnement médical, psychologique et social, dans un environnement paisible de pleine nature favorisant la reconstruction personnelle et la réinsertion sociale Rejoignez un acteur majeur de la santé mentale et donnez du sens à votre carrière ! Depuis près de 200 ans, l'Association Hospitalière Sainte-Marie est un pilier de la santé mentale en France. Premier opérateur associatif du secteur, elle regroupe plus de 6 000 collaborateurs dans 8 départements. Travailler chez nous, c'est rejoindre : Un réseau d'excellence en psychiatrie, médicosocial et gériatrie Un environnement bienveillant, humain et innovant Une dynamique d'équipe pluridisciplinaire enrichissante Le Centre Hospitalier Sainte-Marie de Privas, établissement moderne et chaleureux, est situé au cœur de l'Ardèche, avec[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Tourisme - Loisirs

Mas-d'Azil, 91, Ariège, Île-de-France

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Au sein d'une structure d'accueil d'enfants, il ou elle prend en charge l'enfant individuellement ou en groupe, participe à l'élaboration et au suivi du projet de vie de l'établissement, collabore à la distribution des soins quotidiens et mène les activités qui contribuent à l'éveil de l'enfant. Ses activités suivent le rythme des enfants. Lieu de travail : Crèche du Mas d'Azil (09290) Horaires de travail : CDD de remplacement sur plusieurs mois / 30h par semaine Rémunération : groupe B de la CC ECLAT, indice 275, soit 13,06€ brut de l'heure Missions : - Assure un accueil progressif de l'enfant en respectant le rythme propre d'adaptation de chaque enfant. - Favorise l'intégration sociale de l'enfant. - Apporte à l'enfant accueilli la sécurité matérielle et affective tout en favorisant son bien-être et son éveil. - Répond aux besoins de l'enfant selon son âge sur[...]

Kinésithérapeute

Emploi Hôpitaux - Médecine

Millau, 12, Aveyron, Occitanie

Le Centre hospitalier de Millau recherche un kinésithérapeute à temps non complet (80%), sur le site de Sainte-Anne (SMR/USLD). Le masseur kinésithérapeute réalise des soins de rééducation et de réadaptation pour maintenir ou restaurer le mouvement et les capacité fonctionnelles des patients. Missions: - Analyser et évaluer sur le plan kinésithérapique une personne, sa situation - Elaborer un diagnostique, concevoir et conduire un projet thérapeutique adapté au patient et a sa situation - Organiser les activités et coopérer avec les différents acteurs Activités: - Accueil, recueil des données, examen clinique - Contribuer à l'amélioration ou au maintien de l'autonomie des patients - Etablir des objectifs a mettre en place, en lien avec les prescriptions médicales - Etablir un bilan des capacités des déficiences des patients - Transmission d'informations écrites et orales pour assurer la traçabilité et le suivi des soins - Enregistrement des données liées a l'activité - Respect et mise en œuvre des procédures en matières d'hygiène et de sécurité de soins - Transmet et rend compte de son activité aux cadres responsables Exigences particulière : - Titulaire du diplôme[...]

Technicien / Technicienne logistique responsable stocks

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre de Réadaptation (50 salariés) accueille 44 adultes entre 18 et 30 ans atteints de troubles psychiques graves. Notre établissement propose un séjour de réhabilitation psycho-sociale et s'inscrit dans une perspective thérapeutique d'autonomisation et de réinsertion sociale vers le rétablissement. La prise en charge s'articule autour d'une hospitalisation dans un des trois foyers à taille humaine (14 à 16 pensionnaires) situés en centre-ville. Les patients y sont accueillis en hospitalisation complète et libre. Elle s'articule également autour d'un ensemble de studios et d'appartements constituant une étape supplémentaire dans le processus d'autonomisation. Le "Référent Hôtelier et Logistique" (H/F) coordonne et rend compte de l'ensemble des activités hôtelières et de maintenance de l'établissement, en veillant à la qualité, à la sécurité et au confort des prestations fournies. La mission s'effectue sur l'ensemble des sites du Centre de Réadaptation, locations incluses. Sous la responsabilité de la Direction de l'établissement, les missions à assurer sont les suivantes : 1/ Activités hôtelières - Veiller à la propreté, au confort et à la sécurité de l'établissement[...]

Nettoyeur / Nettoyeuse de locaux industriels

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Polignac, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Notre agence Start People LE PUY EN VELAY recherche pour un de ses clients, acteur dans le domaine de l'agro-alimentaire un nettoyeur industriel (H/F), poste basé à Polignac. Notre client est spécialisé depuis 35 ans dans le secteur d'activité de la préparation industrielle de produits à base de viande. Son effectif est compris entre 20 et 49 salariés. Vos missions seront : - Assurer le nettoyage journalier de l'ensemble de la zone de production : chaîne d'abattage, triperie, frigos, couloir et atelier de découpe-- Assurer l'entretien de la cour d'extérieure, de la station de lavage et la production- Nettoyer les différents bacs de déchets et autres matériels liés à la production - Tenir à jour les différentes feuilles d'enregistrement mise à disposition Rémunération : SMIC + 10% des congés payés, possibilité de placer[...]

Responsable de service hygiène et propreté de locaux

Emploi Administrations - Institutions

Mûrs-Erigné, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Sous la responsabilité de la responsable du pôle vous devrez : Organiser, coordonner et encadrer le service logistique (recrutements, plannings et suivi,.) Garantir la propreté des écoles publiques, des bâtiments municipaux,. selon les normes qualité, sécurité, hygiène et les impératifs budgétaires et de délais. Participer activement à la mise en œuvre de la politique globale de l'enfance et des affaires scolaires de la commune. Recueillir, traiter les informations et suivre les dossiers administratifs selon l'organisation et les compétences. Activités : Logistique Organiser le service de logistique suivant les besoins : mise en place des équipes et des emplois du temps, des remplacements ; suivi des annualisations, congés & heures supplémentaires Assurer les obligations RH d'un responsable : recrutement, entretien professionnel, transmission des données au service RH Animer, piloter, suivre et contrôler les activités des agents dans le respect de la règlementation en matière d'hygiène et de sécurité Veiller à l'harmonisation des modes de fonctionnement sur l'ensemble des sites d'entretien des locaux de la collectivité dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Superviser[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Reims, 51, Marne, Grand Est

Notre agence Adéquat Reims recrute un Éducateur spécialisé H/F pour des missions régulières situées à Reims pour son client spécialisé dans le secteur de la protection de l'enfance. Vos futures missions : - Organisation, animation et suivi d'activités spécifiques au domaine d'activité, - Accompagner les enfants dans leur développement personnel, social et éducatif, - Participer à l'élaboration, à la mise en oeuvre et à l'évaluation des projets personnalisés, - Concevoir, proposer et animer des activités éducatives et socio-culturelles, - Favoriser l'autonomie, l'inclusion sociale et le bien-être des personnes accompagnées, - Observer, repérer les besoins et transmettre les informations pertinentes à l'équipe pluridisciplinaire, - Collaborer avec les partenaires institutionnels et les équipes internes, - Garantir un cadre sécurisant, bienveillant et adapté aux besoins spécifiques du public. Salaire selon profil et primes liées au poste occupé. Horaires en journée ou en nuit (en fonction du besoin de la structure). Le Profil Adéquat : Vous savez organiser votre activité au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous êtes une personne organisée et rigoureuse, disponible.[...]

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Molsheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Rejoignez la Ville de Molsheim, chef-lieu d'arrondissement de 10 000 habitants, reconnue Ville Amie des Enfants en partenariat avec l'UNICEF. La commune s'engage dans une dynamique éducative forte, offrant aux enfants un cadre d'accueil sécurisé, bienveillant et innovant. Avec ses 2 écoles élémentaires, 3 écoles maternelles et ses équipements éducatifs de proximité, Molsheim place l'enfant au cœur de ses priorités et investit dans le développement de projets de qualité. Dans ce contexte, la Ville de Molsheim recrute un-e Responsable adjoint(e) de site périscolaire. Sous l'autorité de la Direction Scolaire et Périscolaire, vous participez à la coordination, la gestion et au développement pédagogique des accueils périscolaires et extrascolaires, en garantissant la qualité, la sécurité et la cohérence éducative des actions menées auprès des enfants et des familles. Lieu d'affectation : Maison des Elèves, 2 Rue Charles Mistler 67120 MOLSHEIM Cadre d'emploi : Adjoint territorial d'animation, Animateur territorial Grade : Adjoint d'animation de 2ème classe, Adjoint d'animation de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe, Adjoint d'animation principal de 1ère[...]

Agent / Agente d'accueil

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La CCAS EDF GDF recherche dans le cadre d'un surcroit d'activité du 01/02/2026 au 01/08/2026, 1 Technicien.ne Conseil Promotion sur le site de Chambéry. Sous l'autorité du/de la responsable conseil promotion, le/la technicien.ne conseil promotion assure l'interface entre le bénéficiaire et les activités sociales à travers des réponses et conseils personnalisés. Il/elle contribue à l'accueil et à la permanence du service. I l/elle participe à la promotion de l'intégralité des offres auprès des bénéficiaires. Missions : -Assurer la permanence du service et orienter les demandes vers le service concerné (interne ou externe) - Proposer des réponses et conseils adaptés aux diverses demandes - Gérer les réclamations et s'assurer de leur aboutissement et des délais de traitement - Renseigner et mettre à jour le système d'information - Assurer la collecte des participations financières des bénéficiaires liées aux activités - Assurer la relation physique et téléphonique des bénéficiaires - Collecter, contrôler, saisir les demandes d'inscriptions aux différentes activités, suivre les demandes (annulations, modifications) et affectations (paiements, attestations, remboursements,[...]

Responsable d'animation

Emploi Administrations - Institutions

Orange, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Ville d'Orange recrute un Chef de pôle Animation (H/F) pour la Direction Éducation Sport Loisirs. La Direction de l'Éducation Sport Loisirs est en charge de l'accueil des enfants dans les écoles et accueils de loisirs de la commune. Elle assure la gestion de 17 écoles ainsi que leurs accueils périscolaires (maternelles et élémentaires), 10 restaurants scolaires et 2 centres de loisirs extrascolaires. Elle organise également des activités culturelles et sportives en direction du public adulte et sénior ainsi que des ateliers de découverte et motricité pour les enfants des structures de la petite enfance. Elle coordonne l'ensemble du processus d'inscription (écoles, restaurations, centres de loisirs), l'accueil, l'encadrement et l'animation des enfants et des séniors ainsi que l'organisation des journées événementielles éducatives et ludiques sur différentes structures municipales ouvertes au public orangeois. Cette direction est divisée en 4 pôles : le pôle Administratif, le pôle Vie scolaire, le pôle Animation et le pôle Gestion du personnel. Vos missions principales : - Superviser et coordonner la mise en œuvre des plans d'action issus des objectifs stratégiques[...]

Responsable de l'administration des ventes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Rattaché(e) au Directeur Service, votre principale mission consiste à coordonner l'activité Administration du Service Client et d'assurer la satisfaction client. En tant que Responsable Administration Service Client, vous êtes le point d'entrée pour les demandes de support des filiales, des distributeurs et nos clients. Sur la partie « Processus », vous serez amené(e) à : - S'assurer de l'exécution et aligner globalement les processus du service client - Elaborer et suivre un plan d'action visant à améliorer la satisfaction client - Mettre en place les indicateurs nécessaires à la mesure d'activité et de la performance, en particulier ceux liés à la satisfaction des clients. - Répondre aux exigences réglementaires, rédiger et actualiser la documentation Vous serez également en charge de la partie « Outils et Digitalisation », qui consistera à : - Participer à la digitalisation des processus manuels dans le cadre de projets d'amélioration. - Déployer et suivre les plans d'actions d'amélioration du CRM au niveau Global. - Assurer la relation avec le Support CRM - Garantir l'interface ERP CRM Dans le cadre de la partie « Service », vous devrez : - Gérer les informations[...]

Adjoint / Adjointe technique (nettoyage de la voirie)

Emploi Administrations - Institutions

Nades, 31, Allier, Occitanie

Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL (suite à un départ en retraite) conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Entretien de la voirie communale Entretien des bâtiments communaux Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments Entretien courant des matériels et engins Relations aux élues et élus Relations aux usagers Organisation de son activité Application des règles de santé et de sécurité au travail Application des règles de sécurité des usagers -Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite -Déplacements permanents sur les sites d'intervention -Grande disponibilité -Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service -Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques -Port de vêtements professionnels adaptés -Métier exposé à une pénibilité[...]

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Miramas, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'agence de communication solidaire - PROPULSE existe depuis 20 ans.Elle appartient à l'économie sociale et solidaire étant structurée en ACI (atelier chantier d'insertion).Son offre de services est variée : production audiovisuelle, création graphique, sites internet, animation des réseaux sociaux mais aussi distribution de supports, façonnage et passation d'enquêtes.Ces productions sont effectuées par une équipe de salariés en insertion socioprofessionnelle sous la responsabilité d'encadrants techniques responsables des différents pôles de production : graphisme print et digital/photo-vidéo/numérique Missions: Mettre en place une organisation de travail sur le support d'activités dédié afin de transmettre à des salariés éloignés de l'emploi les comportements professionnels attendus dans une entreprise Accompagner les salariés à se mobiliser dans une activité de travail (rythme, horaires, gestes professionnels, posture, sociabilité ou tout autre frein) en vue de consolider leur inclusion sociale et professionnelle Participer à la définition du projet professionnel et à la montée en compétences relationnelles et techniques en lien avec l'équipe d'accompagnateurs et sous[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Pineuilh, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Offre d'emploi - Animateur(trice) Périscolaire & Extrascolaire (3-12 ans) CDD - 27h/semaine - À pourvoir dès le 2 mars 2026 Lieu : Communauté de Communes du Pays Foyen (33) La Communauté de Communes du Pays Foyen recrute un(e) Animateur(trice) Périscolaire & Extrascolaire pour renforcer son équipe dynamique au sein du service Enfance Jeunesse, composé de 27 professionnels passionnés intervenant sur 10 accueils périscolaires, 2 accueils de loisirs et 2 espaces ados. Rejoignez une collectivité à taille humaine, engagée pour un accueil de qualité et bienveillant des enfants de 3 à 12 ans. Vos missions principales : Sous la responsabilité du directeur(trice) d'ALSH et du responsable des accueils périscolaires, vous serez amené(e) à : - Concevoir et animer des activités variées (ludiques, créatives, sportives) en lien avec les projets éducatifs et pédagogiques. - Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants accueillis. - Être force de proposition pour enrichir la vie des structures et impulser une dynamique collective. - Veiller au respect du cadre réglementaire et des consignes institutionnelles. - Contribuer à l'accueil et l'inclusion des enfants à besoins[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous travaillerez pour un comité social et économique. Activités et tâches : Vous serez amené(e) à effectuer les tâches suivantes : - La gestion des inscriptions, des stocks de billetterie locale et de la distribution - La gestion des remboursements des abonnements sportifs, etc. - L'aide à la mise en place d'activité et d'évènements (gestion avec les fournisseurs) - Accueillir, informer et répondre aux questions des salariés : fonctionnement du CSE / activités en cours et futures / utilisation du site du CSE - La gestion du courrier : réception, tri, envoi - La gestion des mails : tri, réponses et échanges - De répondre au téléphone portable pendant les heures dédiées au CSE - Suivi par le logiciel SWIZY des activités proposées par le CSE - Le tri des revues, documentations et publicités - Rangement du bureau Sous la responsabilité du secrétaire et / ou du trésorier du CSE. Temps de travail : 8h hebdomadaire repartis sur 2 demi journées, les mardis et jeudis. Rémunération : 12€50 / heure. Profil du poste : Compétences : Savoir faire : accueillir, gérer les demandes des salariés, effectuer des commandes diverses, réceptionner les fournitures. Savoir être : sérieux,[...]

Adjoint / Adjointe à la DAF

Emploi Enseignement - Formation

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

L'Université de Technologie de Tarbes Occitanie Pyrénées recrute, pour renforcer ses équipes, un ou une adjoint(e) en gestion administrative. L'Université de Technologie de Tarbes est un EPSCP nouvellement crée par le décret 2023-1094 du 24 novembre 2023. Elle assure une mission d'enseignement supérieur, de recherche et d'innovation. Son nom de marque est « Université de Technologie Tarbes Occitanie Pyrénées » (UTTOP). C'est la 4e Université de Technologie française. Elle résulte de la transformation de l'EPA/RCE « Ecole Nationale d'Ingénieurs de Tarbes » en EPSCP, puis du transfert à la date du 1er janvier 2024 de l'IUT de Tarbes, initialement rattaché à l'Université de Toulouse III (Paul Sabatier). Elle accueille 2900 étudiants, du post-bac au doctorat, et dispose d'un budget de 40M€ dont 30M€ de masse salariale. Elle est dotée d'un patrimoine bâti de près de 40.000 m2 sur une superficie de près de 12 ha. Elle contribue à l'activité de recherche de plusieurs laboratoires et porte plusieurs plateformes technologiques dans le cadre d'une approche intégrée Formation-Recherche-Innovation. Le poste est rattaché à Direction des Partenariats et de l'Innovation (DPI) - Services[...]

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

LE POSTE Statut : Titulaire / CDI / CDD Catégorie : B Organisation du travail : - Poste à temps plein - Horaires chirurgie : A ce jour travail en 7 h 30 avec projet de passer en 12 h en janvier 2026 - Repos variable - Organisation du temps de travail : cycle forfaitaire en fonction de l'organisation du service. Lieu de travail : Site CHATEAUROUX Déplacements liés à la fonction : oui - Missions principales : L'aide-soignant exerce son activité sous la responsabilité de l'infirmier, dans le cadre du rôle propre dévolu à celui-ci, conformément aux articles R. 4311-3 à R. 4311-5 du code de la santé publique. Dans ce cadre, l'aide-soignant réalise des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne ou d'un groupe de personnes. Son rôle s'inscrit dans une approche globale de la personne soignée et prend en compte la dimension relationnelle des soins. L'aide-soignant accompagne la personne dans les activités de sa vie quotidienne, il contribue à son bien-être et à lui faire recouvrer, dans la mesure du possible, son autonomie. Ces soins ont pour[...]

Moniteur / Monitrice d’atelier en milieu de travail protégé

Emploi Electronique - Electromécanique

Ville-la-Grand, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Acteur reconnu de la sous-traitance industrielle en Haute-Savoie et fort de ces 600 personnalités, ADTP représente la fusion parfaite entre l'accompagnement individualisé et l'excellence opérationnelle. Missionné pour faciliter l'accès à l'emploi de personnes en situation de handicap, nous développons une organisation spécifique et des méthodes adaptées pour favoriser l'insertion sociale par le travail dans un environnement industriel performant et exigeant. Vous appréhendez avec intérêt l'approche humaine pour accompagner les personnes au travail et vous souhaitez intégrer une équipe dynamique au service de Clients renommés ? Rejoignez-nous pour mettre vos différences individuelles au profit de notre force collective ! ADTP recrute pour l'ESAT du Foron à Ville-la-Grand un : Moniteur d'atelier (H/F/D) en CDI Mission principale : Rattachée au responsable d'activités de l'atelier, vous accompagnez et encadrez les travailleurs en situation de handicap dans un environnement de travail protégé. Vous contribuez à la réalisation des activités industrielles selon les exigences de nos Clients tout en veillant au développement professionnel, individuel et social[...]

Régisseur / Régisseuse d'extérieurs

Emploi

Sada, 97, Mayotte, -1

La société Cyclife France, entité du groupe Cyclife, filiale du groupe EDF, par ses activités sur le site de Centraco et sur les CNPE, contribue au respect de l'environnement en réduisant le volume, en valorisant et en conditionnant les matières et les déchets radioactifs, et en agissant sur la performance énergétique. Rejoignez des équipes passionnées par leur métier, reconnues pour leurs expertises, et qui chaque jour, participent à une meilleure gestion des déchets faiblement et très faiblement radioactifs en réduisant leur volume. Au sein de la Direction Prospective Innovation et Activités extérieures, et sous la responsabilité du Chef de Service Prestations Extérieures, dans le respect des règles de délégation, vous aurez notamment les missions suivantes : Appuyer le Chef de Service dans les domaines techniques et organisationnels ;Etudier, concevoir, fabriquer, qualifier de nouveaux procédés ou de nouvelles installations de production, en lien avec les services techniques (MIE, Ingénierie, Sûretet en optimiser le fonctionnement et les conditions de mise en œuvre ;Garantir les conditions optimales d'exploitation dans le respect des contrats, des règles de sécurité,[...]

Gestionnaire de prestations assurance maladie

Emploi

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Vous recherchez un emploi qui a du sens où vous pourrez vous épanouir et vous investir pleinement ? Vous souhaitez développer vos compétences dans le service public ? Alors rejoignez la CPAM de l'Ain en tant que technicien prestation Indemnités journalières Maladie et Accident du travail. Si vous partagez nos valeurs, et que souhaitez participer à une mission de solidarité nationale qui permet de réelles évolutions de carrière, rejoignez-nous ! Missions/activités : L'activité sera dans un premier temps le paiement des indemnités journalières maladie, maternité, paternité et étendue dans un second temps aux indemnités liées au risque professionnel. - Assurer le traitement des indemnités journalières maladie, maternité, paternité, accident du travail et maladie professionnelle : ouverture des droits, calcul des indemnités journalières, gestion des échéanciers, revalorisations, majorations . - Gérer la relation clients pour répondre aux sollicitations des assurés, employeurs et professionnels de santé (courriel, téléphone, échéances.) sur les dossiers les plus complexes ou pour faciliter la complétude d'un dossier. - Contribuer à l'amélioration continue au travers de groupes[...]

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Belmont-sur-Rance, 12, Aveyron, Occitanie

Activités principales : 1- Assistance et conseil auprès des élus 2- Elaborer et animer des projets : réaliser des diagnostics de territoire, clarifier un projet, construire un montage financier, animer le projet en relation avec les acteurs concernés (ex : Mise en place d'une MSAP, réflexion TAD, aménagement coeur de village.), mettre en place « l'accueil des nouveaux arrivants » 3- Chargée de coopération Convention Territoriale Globale 4- Accompagnement des porteurs de projets, Assurer un suivi régulier des partenaires et acteurs du territoire : Mise en relation avec les autres acteurs institutionnels, aide au montage des dossiers, aide à la promotion /communication pour le lancement de leur activité. 5-Développement économique : Attirer de nouvelles activités économiques et les accueillir, promotion des ZA communautaires 6-Soutien /accompagnement des Mairies dans leurs projets 7-Mise en place d'outils pour le développement de l'attractivité territoriale - Activités secondaires (ou saisonnières) : 1- Gestion administrative courante 2- être en charge de la communication de la communauté de communes (journal, réseaux sociaux, relations presses, site internet.) 3-Marketing[...]

Aide-soignant hospitalier / Aide-soignante hospitalière

Assistant social / Assistante sociale

Ouvrier / Ouvrière pépiniériste

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire général adjoint / Générale adjointe d'association

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Conducteur / Conductrice d'engins agricoles

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Team manager

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Chef de ligne conditionnement

Infirmier / Infirmière de bloc opératoire (IBODE)

Agent / Agente des services hospitaliers

Aide-soignant / Aide-soignante

Agent / Agente d'accueil

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Directeur(trice) structure hébergement réadaptation sociale

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Organisateur / Organisatrice d'activités événementielles

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Responsable ingénierie de la formation professionnelle

Responsable administratif(tive) de gestion

Médiateur social / Médiatrice sociale

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs avec hébergement

Agent / Agente d'accueil touristique

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Auxiliaire de puériculture

Kinésithérapeute

Technicien / Technicienne logistique responsable stocks

Nettoyeur / Nettoyeuse de locaux industriels

Responsable de service hygiène et propreté de locaux

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Agent / Agente d'accueil

Responsable d'animation

Responsable de l'administration des ventes

Adjoint / Adjointe technique (nettoyage de la voirie)

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Assistant administratif / Assistante administrative

Adjoint / Adjointe à la DAF

Aide-soignant / Aide-soignante

Moniteur / Monitrice d’atelier en milieu de travail protégé

Régisseur / Régisseuse d'extérieurs

Gestionnaire de prestations assurance maladie

Chargé / Chargée de mission développement local

Ressources supplémentaires